离职证明开具嗯条件是什么

发布网友发布时间：2022-03-30 09:54

共2个回答

热心网友时间：2022-03-30 11:23

离职证明可以在离职的时候进行索要。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
　　离职证明的部分用途：
　　1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系；
　　2、证明按照正常手续办理离职；
　　3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；
　　4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。
　　《劳动合同法》第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
　　《劳动合同法》　第八十九条　用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。追问如果，我没签合同，他给我交了保险，是不是公司也需要向我出具离职证明？

热心网友时间：2022-03-30 12:41

如果你没有签劳动合同的话，可以不要离职证明！不过去下一个公司一定要记得签呀，这是保障你的合法权益的。追问请问，他给我交保险了怎么办？之前我都不知道的，什么都没说，就交了今年4月份的，这样我还需要离职证明吗？

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