发布网友 发布时间:2022-04-19 16:11
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热心网友 时间:2022-05-18 00:00
可以分为七个部分:本年工作内容、本年工作总结、本年工作成果、困难不足及改进措施、次年工作计划、次年工资分段计划、感谢。具体如下:
1、简述本年工作内容,如:今年工作主要围绕XX展开,学习到了XX,获得了XX。
2、本年工作内容总结,详细分类叙述本年工作内容,如遇到内容较多,可采用二级标题等分开叙述。
3、可展开写本年度工作成果,本部分可突出本人的能力与业绩,为整个工作总结最重要的一部分。此部分内容重点采用数字说话。如:同比上涨、环比上涨 完成收入XX等
4、简单的叙述本年遇到的困难或不足及改进措施。主观的不足尽量少些,客观不足尽量详细描写。相应改进措施达到的效果要重点突出,此部分主要是为了强调自己一直在主动的去解决问题。
5、下一年工作计划,此部分重要性仅次于本年业绩描述,可详细叙述。
6、下一年的计划可以分为几部分进行拆分叙述:下一年目标、目标分解(每月预计完成情况,怎么完成目标)、工作内容分析等。
7、感谢:可以强调下团队的重要性,表示所有的成果都归功于团队共同努力等。
扩展资料
总结报告的特点
1、客观性
总结是对过去工作的回顾和评价,因而要尊重客观事实,以事实为依据。
2、典型性
总结出的经验教训是基本的,突出的,本质的,有规律性的东西,在日常学习,工作,生活中很有现实意义,具有鼓舞,针砭等作用。
3、指导性
通过总结报告,深知过去工作的成绩与失误及其原因,吸取经验教训,指导将来的工作,使今后少犯错误,取得更大的成绩。
4、证明性
这是说总结的基本表达手段是被动的(严格地说是证明),它要用自身实践活动中的真实的,典型的材料来证明它所指出的各个判断的正确性。
参考资料来源:百度百科-总结报告
热心网友 时间:2022-05-18 01:18
简单来说,总结就是工作内容、工作成绩、问题不足和今后努力方向四个部分。静下心来,不难写,如果您实在懒得写,可找我们。