发布网友 发布时间:2022-04-19 17:12
共3个回答
懂视网 时间:2022-05-20 21:48
根据政策,居民取得的全年一次性奖金,符合【国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知】《国税发(2005)9号》规定的,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金除以12个月得到的数额,按照(综合所得税率表),确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。年终奖的扣税方法可以分两种情况来考虑:
1、工资小于5000元:年终奖个税=(年终奖金-当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
假设某人月工资为3000元,年终奖为10000元,部分工资可以在年终奖扣税时进行抵扣,[10000-(5000-3000)]/12=666元,对应税率为3%,速算扣除数为零,年终奖需要扣除的个税为8000*3%=240元。
2、工资大于等于5000元:年终奖个税=年终奖金×适用税率-速算扣除数
假设某人月工资为5000元,年终奖为10000元,10000/12=833元适用税率为3%,速算扣除数为零,所以年终奖需要扣10000*3%=300元税。
热心网友 时间:2022-05-20 18:56
年终奖个人所得税计算方式:1、发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。2、当月工资低于5000元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(5000-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金,也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。
法律依据:《关于个人所得税法修改后有关优惠*衔接问题的通知》一、关于全年一次性奖金、*企业负责人年度绩效薪金延期兑现收入和任期奖励的*:(一)居民个人取得全年一次性奖金,符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表(以下简称月度税率表),确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起,居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
热心网友 时间:2022-05-20 20:14
付费内容限时免费查看回答你好,应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数