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发布时间：2022-04-19 13:18
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时间：2022-08-01 00:35
阿里巴巴的企业文化：
品牌标示：
阿里巴巴创始人马云觉得世界各地的人士也认识有关“阿里巴巴"的故事，而且大部分语言也存在类似的读音，因而将公司命名为阿里巴巴。电子商务是一门全球化的生意，所以我们也需要一个全球人士也熟悉的名字。阿里巴巴意谓“芝麻开门"，喻意我们的平台为小企业开启财富之门。
企业使命：
让天下没有难做的生意
价值体系：
客户第一：关注客户的关注，为客户提供建议和咨询，帮助客户成长。
企业价值观：
团队合作：共享共担，平凡人做平凡事
拥抱变化：迎接变化，勇于创新
诚信：诚实正直，言行坦荡
*：乐观向上，永不言弃
敬业：专业执着，精益求精
扩展资料∶
阿里巴巴企业愿景：
旨在构建未来的商务生态系统。愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。
相会在阿里巴巴：赋能数以亿计的用户之间、消费者与商家之间、各企业之间的日常商业和社交互动。
工作在阿里巴巴：向客户提供商业基础设施和新技术，让他们建立业务、创造价值，并与其他生态系统参与者共享成果。
生活在阿里巴巴：致力拓展产品和服务范畴，让阿里巴巴成为客户日常生活的重要部份。
“活102年”：阿里巴巴集团创立于1999年，持续发展最少102年就意味着我们横跨三个世纪，能够与少数取得如此成就的企业匹敌。我们的文化、商业模式和系统都经得起时间的考验，让我们得以持续发展。
参考资料来源：
百度百科-阿里巴巴
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时间：2022-08-01 02:10
2.在电商的大规模运用中磨练出先进的技术，向云计算延申。按Gartner的数据公有云国内排名第一，全球第三。增迅超过亚马逊。
缺点:1.电商的双向规模壁垒，可靠性不如社交那样高。参见阿里过去在中国，东南亚，包括目前正在欧洲发起的对亚马逊的挑战。以及拼多多对阿里的挑战。2.云计算到后面有可能成为企业间的社交关系，潜力巨大，但现在持续亏钱，最新毛利还是负数。也面对国内其它增速更快对手的竞争。3.以盒马鲜生为代表的地面生鲜新零售，商业模式上还有不少存疑之处，需要时间来观察。但现实烧钱厉害。
提问对阿里巴巴企业文化的建议
回答你好，就一句话 如果一个企业想真正的做强做大 ，并不是赚数不清的钱 ， 而是由企业文化支撑企业发展。 只有有自己企业拥有正确的文化 ，才会真正强大 ， 并且一直走下去。
提问阿里巴巴企业文化特点
回答你好，第一，高层重视，注重总结与提升。马云非常重视文化对大家的影响，从一开始就为团队注入了充满*的活力。在创业团队的第一次沟通会上，就以“此时此刻，非我莫属”的气势提出了要做世界级企业，以此激发团队的积极性。创业不到半年即提出“可信、亲切、简单”的文化要求。2001年，阿里巴巴用工具将文化系统化，以书面形式确定了愿景、使命和价值观，形成了“六脉神剑”和“独孤九剑”的价值观体系。2008年又进一步将“独孤九剑”升华为“九阳真经”。第二，讲故事。为了重现昨日的*岁月，以文字、图片、影音等形式客观展现公司的历史。经典的故事有“宏观”的背景、有鲜活的人物、有生动的情节、有深入的细节，能让人有旁观之感，如亲身经历、能借鉴效仿。第三，事业成长路线。阿里巴巴新发展的业务，都必须重走“长征路”——在湖畔花园创业、在华星大厦成长，在新的地方发展。
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时间：2022-08-01 04:01
是让天下没有难做的生意的使命。旨在构建未来的商务生态系统的，让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年的愿景。和客户第一、团队合作、共享共担、迎接变化、勇于创新 诚信、*、敬业的价值观。
公司的愿景：
1、旨在构建未来的商务生态系统。愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。赋能数以亿计的用户之间、消费者与商家之间、各企业之间的日常商业和社交互动。
2、向客户提供商业基础设施和新技术，让他们建立业务、创造价值，并与其他生态系统参与者共享成果。
3、致力拓展产品和服务范畴，让阿里巴巴成为客户日常生活的重要部份。且能够与少数取得如此成就的企业匹敌。文化、商业模式和系统都经得起时间的考验，得以持续发展。
扩展资料：
公司的主要业务：
1、淘宝网
淘宝网创立于2003年，是以商务为导向的社交平台，通过大数据分析为消费者提供既有参与感又个性化的购物体验。在淘宝网上，消费者能够从商家处获取高度相关、具吸引力的内容及实时更新，从而掌握产品与潮流资讯并与其他消费者或喜爱的商家和品牌互动。平台上的商家主要是个体户和小企业。
2、天猫
天猫创立于2008年，致力为消费者提供选购品牌产品的优质购物体验。多个国际和中国本地品牌及零售商已在天猫上开设店铺。
3、全球速卖通
全球速卖通创立于2010年，是为全球消费者而设的零售平台，其主要买家市场包括俄罗斯、美国、巴西、西班牙、法国和英国。世界各地的消费者可以通过全球速卖通。
参考资料来源：中国经济网-阿里巴巴的企业文化
参考资料来源：百度百科-阿里巴巴集团
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时间：2022-08-01 06:09
阿里巴巴的企业文化：
1、品牌标示
阿里巴巴创始人马云觉得世界各地的人士也认识有关“阿里巴巴"的故事，而且大部分语言也存在类似的读音，因而将公司命名为阿里巴巴。电子商务是一门全球化的生意，所以我们也需要一个全球人士也熟悉的名字。阿里巴巴意谓“芝麻开门"，喻意我们的平台为小企业开启财富之门。
2、使命
让天下没有难做的生意
3、愿景
分享数据的第一平台
幸福指数最高的企业
“活102年”
阿里巴巴集团拥有大量市场资料及统计数据，为履行我们对中小企的承诺，我们正努力成为第一家为全部用户免费提供市场数据的企业，希望让他们通过分析数据，掌握市场先机，继而调整策略，扩展业务。我们同时希望成为员工幸福指数最高的企业，并成为一家“活102年”的企业，横跨三个世纪。
4、价值观
客户第一：客户是衣食父母
团队合作：共享共担，平凡人做平凡事
拥抱变化：迎接变化，勇于创新
诚信：诚实正直，言行坦荡
*：乐观向上，永不言弃
敬业：专业执着，精益求精
阿里巴巴网络技术有限公司（简称：阿里巴巴集团）是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江杭州创立。
阿里巴巴集团经营多项业务，另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括：淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。
2014年9月19日，阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上市，股票代码“BABA”，创始人和董事局*为马云。
2018年7月19日，全球同步《财富》世界500强排行榜发布，阿里巴巴集团排名300位。
公司业务
业务板块
阿里系的电子商务服务、蚂蚁金融服务、菜鸟物流服务、大数据云计算服务、广告服务、跨境贸易服务、前六个电子商务服务以外的互联网服务。
组织架构
2012年7月23日，阿里巴巴集团对业务架构和组织进行调整，从子公司制调整为事业群制，成立淘宝、一淘、天猫、聚划算、阿里国际业务、阿里小企业业务和阿里云共七个事业群。
2013年1月10日，阿里巴巴集团对业务架构和组织将进行调整，成立25个事业部，具体事业部的业务发展将由各事业部总裁（总经理）负责。新体系由战略决策委员会（由董事局负责）和战略管理执行委员会（由CEO负责）构成。
参考资料：百度百科--阿里巴巴集团
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时间：2022-08-01 08:34
阿里巴巴集团企业文化包括六个核心价值观。
即客户第一－客户是衣食父母; 团队合作－共享共担，平凡人做非凡事; 拥抱变化－迎接变化，勇于创新; 诚信－诚实正直，言出必践; *－乐观向上，永不言弃; 敬业－专业执着，精益求精它们支配我们的一切行为，是公司DNA的重要部分。阿里巴巴在有关雇用、培训和绩效评估的公司管理系统中融入了这六个核心价值观。
阿里巴巴就是这样的文化，马云的花名叫什么？叫风清扬。此时此刻，阿里巴巴的总裁花名叫逍遥子。这是阿里文化。
我们没有工厂没有货，在中国最不缺工厂，满地都是货，卖不出去，库存一大堆。而且今年很多工厂的库存，去年和前年都卖不出去。上次去佛山讲课，佛山的朋友告诉我说：天机，今年经济好惨淡。我说：“为什么？”他说往年生意好的时候，大年初六基本上都可以上班，工厂都开满工了。而我们到正月二十之后上班，很多工厂连班都没有上，因为根本没有订单，是这样的情况。
大家可以了解到经济惨淡到什么程度。我们想讲的是，当面对这些事情的时候，谁最开心？我们很开心，我们一群互联网的人特别开心的地方是，管他经济好还是不好，反正电商都很好。因为当大家都有钱的时候，买贵的东西，买新奇特只有线上有，当大家没有钱的时候都买便宜货，只有线上有，管你线下好不好，线上都很好，这是趋势，这是马云看到的趋势。
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时间：2022-08-01 11:32
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