异地工作，如何办理离职手续

发布网友 发布时间：2022-03-05 10:11

我来回答

共2个回答

懂视网 时间：2022-03-05 14:32

离职证明是由用人单位出具的，而不是自己出具。根据《劳动合同法》规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。拒不出具的，劳动者可向劳动行政部门（劳动监察大队）投诉，由该部门责令用人单位改正；或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

离职证明的用途：证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系；证明按照正常手续办理离职；证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等。

总结：

离职证明是由用人单位出具的，而不是自己出具。根据《劳动合同法》规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

热心网友 时间：2022-03-05 11:40

1、工资结算2、工作及物品交接3、领取失业证、解除劳动合同证明（一式三份）、劳动手册（这个要根据地方要求，有的会发放给个人，通常是相关机构持有，不发放给个人）4、【户口】如不需或不想转移户口者，这个手续无须办理。如须转移户口，暂时无法办理，工作调动落户需要先调档，然后满足一定期限才可以转户口。大体的流程就是接收地*开准入证——凭借身份证、准入证和户口卡——到户口所在地开迁出证，如果代办须身份证复印件。5、【档案】 直接由接收单位通过调档函调取，只需要告知对方本单位的地址即可。6、【社保】五险统称为社保。这个需要原单位开出缴费单，然后去当地社保局办理相关证明资料，通常也是一个缴费单。然后到接收地开户，凭借离职证明和社保证明，到接收地进行转移的办理；7、【一金】一金是指住房公积金。转移需要先到接收地开户（这个与户口无关），然后可由公司代为办理转移手续，需要身份证原件，调令，对方接收函，转移通知书。8、【党组织关系】如明确组织关系接收单位，在本单位开具介绍信即可。如接收工作单位还未确定，建议在原单位暂时保留党组织关系，可保留一年。因为党组织关系转移证明有效期只有15天。等到接收单位确定，再转党组织关系。PS：相关手续办理大体相似，可能会因为具体地方不同有些差别。希望能够帮助对此迷惑的人。异地工作会涉及托运行李，可以听取如下建议：如果时间比较紧张，建议就近原则，选择最近的托运公司。通常，快递公司在各个城市的布点较多，例如：申通、圆通、韵达、顺风等，其中顺风快递是最贵的，但比较快，其他快递公司也很值得信赖。如果时间充裕的话，走“中铁快运”还是相对实惠和稳妥的，本人通过中铁托运过台式电脑，没有任何损坏。不超过200公斤需要自行送货，不负责上门提货。如果行李不多，就辛苦一下自行送过去。如果行李较多，可以包大车或者找搬家公司运输。通常中铁快运都在火车站设点。虽然现在有很多物流公司，但是丢损等现象频频发生，会有点冒险。