发布网友 发布时间:2022-04-19 18:32
共15个回答
热心网友 时间:2023-01-17 02:33
作为"五险"中的一个,相比于养老保险、医疗保险等,失业保险的存在感相对较低。但受疫情影响,除了很多行业受到冲击、众多企业面临生存危机之外,不少人的工作也受到影响,甚至一直失业在家。此时,失业保险的作用就体现出来了。
为更好地保障失业人员的基本生活,近日,*、财政部出台了《关于扩大失业保险保障范围的通知》(以下简称通知)。《通知》扩大了失业保险的保障范围,对失业人群而言如同是雪中送炭,能减缓部分生活压力。
1、什么是失业保险?如何领取?
很多人都在缴纳社保,却对其中的失业保险心存疑惑,不知道这份保险有什么作用,以及如何领取。
其实,失业保险是指国家通过立法强制实行的,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活,并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。
用一句话来讲便是,失业人群满足一定条件可以每月领取失业金,保障基本生活。
因为失业金是为失业人群提供基本保障的,所以金额不会特别高,一般是根据失业地区的月最低工资标准来计算。以武汉为例,失业金的发放标准为最低工资的90%,中心城区的失业金标准为1575元(不同地区标准不一,以当地为准)。这笔钱虽不多,但在非常时期也能满足日常基本生活所需了。
以前,大家想要领取失业保险金,需要满足三个条件:单位缴纳失业保险费必须按规定缴满一年;非本人原因终止劳动关系;有求职意愿,要在各级人力资源市场办理登记。
而此次《通知》出台后,扩大了失业保险的保障范围,领取失业保险的条件也有一些针对性的调整。
2、《通知》中有哪些值得关注的细节?
及时发放失业保险金,并延长大龄人群的领取期限
首先,对于符合要求的失业人群,要求各地区及时发放失业保险金,为失业人群完善基本生活保障。
而且,还延长了大龄失业人员领取失业保险金的期限,对符合要求的大龄失业人员,可以一直领取失业保险金直至退休。
阶段性实施失业补助金*,主动辞职人员也可享受失业补助金
根据相关条例规定,失业人员缴费年限,领取失业金的最长期限分为12个月、18个月和24个月三种。一般情况下,期限过了,就不能领取失业金了。但考虑到今年疫情的特殊性,因此阶段性实施失业补助金*,领取期满仍未就业的失业人员继续提供6个月的失业补助金。
而且,以前的规定将“被动型”主动辞职,且在职期间按时缴纳失业保险的人群排除在了保障范围外。这次的《通知》扩大了保障范围,对不符合领取失业保险金条件的参保人员,也提供了6个月的失业补助金。这意味着,主动辞职的失业人员也可以申请领取失业补助金。
扩大农民工保障范围,提供了农民工失业保险待遇
以前,农民工必须连续工作满一年,才能在失业后享受相应的生活补助待遇。据统计外地农民工一年内平均就业仅10个月,像农民工这样高失业风险群体过去很难得到保障。如今根据《通知》要求,农民工参保不满一年,也能享受到最高3个月的临时生活补助,对农民工群体是一大利好。
而且,过去由于农民工在失业保险缴费方面有所不同,所以待遇不同,有些农村户口的农民工可以不用缴纳失业保险金。而如今,有些地区农民工和城镇户口员工是同样缴费的,所以《通知》规定,与城镇职工同等缴费的失业农民工,也可以享受失业保障金或失业补助金,相当于扩大了这部分人群的保障范围。
此外,为了增加参保人员的待遇,《通知》提出阶段性提高价格临时补贴标准,从2020年3月至6月,对领取失业保险金和失业补助金人员发放的价格临时补贴的补贴标准,在现行标准的基础上提高一倍!
同时,《通知》还简化了领取各种失业保障金的流程,今后参保失业人员申领失业保险金、失业补助金、一次性生活补助或临时生活补助时,只需社会保障卡或身份证件申领即可,不再需要提供解除或者终止劳动关系、失业登记证明等材料。
热心网友 时间:2023-01-17 03:51
员工主动辞职的不可以领取失业金。失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件,只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。按《失业保险条例》规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。所以如果是本人意愿辞职的,不可以领取失业保险金。拓展资料:失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。失业保险是指国家通过立法强制实行的,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活,并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。参考资料:热心网友 时间:2023-01-17 05:26
主动辞职是不可以领取失业金的,因为不满足领取失业金的条件要求,只有被辞退才可以领失业金。热心网友 时间:2023-01-17 07:17
主动辞职是不可以领取失业金的,因为失业金的规定就是这样的,只有单位开除或单位解除劳动合同,才可以领取失业金。热心网友 时间:2023-01-17 09:25
领取失业金需要满足一定的条件,哪些条件呢?热心网友 时间:2023-01-17 11:50
付费内容限时免费查看回答按《失业保险条例》规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。那么,哪些情形可以归为“非本人意愿中断就业”呢?根据劳动法、劳动合同法相关规定,我们可以把下列情形归为“非本人意愿中断就业”:1、终止劳动合同的(如合同到期而终止,或单位提出经双方协商一致终止);2、被用人单位解除劳动合同的;3、因用人单位不按规定提供劳动条件,提出解除劳动合同的;4、因用人单位以暴力、胁迫或者*人身自由等手段强迫劳动,提出解除劳动合同的;5、因用人单位克扣、拖欠工资,或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬,提出解除劳动合同的;6、因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资,提出解除劳动合同的;7、因用人单位扣押身份、资质、资历等证件,提出解除劳动合同的;8、因用人单位未依法缴纳社会保险费,提出解除劳动合同的;9、法律、法规规定的符合非本人意愿中断就业的其他情况。如果符合以上情形解除劳动关系的,应属于“非本人意愿中断就业”,由单位出具解除劳动关系的证明,可以依规定领取失业金。如果自己主动辞职并想要领失业金的,可与单位协商,能否在出具解除劳动合同证明时,不要把原因归于个人,这对单位不会有什么损失,你也就可以领取了。
热心网友 时间:2023-01-17 14:31
主动辞职是不可以领失业金的。失业金的要求是公司不因为你的过错辞退你并开具给你辞退证明才可以申请领取失业金。热心网友 时间:2023-01-17 17:29
主动离职他是不能够领取到失业金的,失业金是因为公司辞退你了而补偿给你的这个失业赔偿金,所以说自己自己离职的话,这个是你个人原因造成的,并不是公司造成的,就说公司没义务给你赔偿这个费用。热心网友 时间:2023-01-17 20:44
主动辞职是不可以领取失业金的,因为这是你主动辞职的,你不想做这份事情,你明明有劳动能力却不去做,因此是领不到失业金的,并且领失业金还是有条件的,你要在工作的时候缴纳失业保险。热心网友 时间:2023-01-18 00:15
你好主动辞职也是可以领取失业金的,只要你交的失业保险就可以,相对来说如果工资只是你会有相应的补偿,这样是没有补偿的,10月底肯定是会有的。热心网友 时间:2023-01-18 04:03
按照有关规定,主动辞职是领不到失业金的。因为失业金是给被辞退或者解雇的人准备的。主动辞职不符合上述条件。热心网友 时间:2023-01-18 08:08
主动辞职是可以领取失业金的,因为劳动者提前30天主动向原单位提出辞职,并且符合相应法规,是可以领取失业金的热心网友 时间:2023-01-18 12:29
主动辞职也是可以领取失业救济金的,因为你现在没有工作。当你在工作的时候,你缴纳了社保,现在失去工作就可以领失业救济金,等你找到工作之后,失业救济金就会停止。热心网友 时间:2023-01-18 17:07
主动辞职不可以领取失业金,失业金是针对一些企业破产倒闭,给予职工的救助和帮扶,因为你是主动辞职的。热心网友 时间:2023-01-18 22:02
主动辞职也是可以领取失业金的 ,只要单位给你缴纳了失业保险金 ,就可以领取失业金 。