职务侵占如何辩护

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若行为人构成职务侵占罪，可作为辩护的重点有：
首先，如具备自首或立功等情况，可积极争取从宽或者减轻刑事责任；
其次，行为人身心之恶念及所造成的社会危害程度相对较弱；
最后，行为人对于其罪行后悔觉悟，且认罪态度良好。
法院在量刑时，会全面权衡犯罪动机、主观恶性、社会危害性、是否属于累犯、是否存在自首、立功等从轻减轻情节，以及当事人的认罪态度等多方面因素来确定最终判决结果。
在职务侵占案件中，聘请律师确实能发挥重要作用，因为律师介入得越早，对案件的了解就越深入，对犯罪嫌疑人或被告人人身权益的保护也就越有力。
反之，若等到审判阶段才委托律师，则显得过于匆忙。
犯罪嫌疑人有权自行选择聘请律师。
根据相关法律规定，职务侵占罪一旦成立，通常会被判处五年以下有期徒刑或者拘役；
若数额较大，则可能面临五年以上有期徒刑，同时还需承担没收个人财产的附加刑罚。
此外，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利条件，将本单位财物非法据为己有，涉案金额在人民币五千元至一万元以上者，应当予以立案追究其刑事责任。

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