苏交科待遇怎么样

发布网友发布时间：2022-04-20 05:31

共3个回答

热心网友时间：2023-08-02 06:54

网上的负面评论还是可信的，你干个三年五年基本没变化，整日想你往死里加班，你不加班，领导就和你顶头上司说看来你们部门不忙嘛，然后你上司就每天*你加班，到没有加班费一说

热心网友时间：2023-08-02 06:54

简介：公司前身江苏省交通科学研究院有限公司(前身为江苏省交通科学研究院)成立于2002年8月29日。 2008年8月25日,江苏省交通科学研究院有限公司召开第三十三次股东会,全体股东一致同意以截至2008年6月30日经审计的净资产247,796,817元为基数,以整体变更的方式共同发起设立江苏省交通科学研究院股份有限公司,股本总额为180,000,000元,剩余67,796,817元作为资本公积金。同日,公司发起人召开创立大会暨第一次股东大会,一致同意设立江苏省交通科学研究院股份有限公司,并审议通过了公司章程、选举了第一届董事会董事和第一届监事会中由股东代表出任的监事。江苏天衡会计师事务所有限公司为此出具了天衡验字(2008)71号。 2015年3月,公司名称由“江苏省交通科学研究院股份有限公司”变更为“苏交科集团股份有限公司”,英文名称由“Jiangsu Transportation Institute”变更为“JSTI GROUP”。
法定代表人：李大鹏
成立时间：2002-08-29
注册资本：57821.7846万人民币
工商注册号：320000000046386
企业类型：股份有限公司(上市)
公司地址：南京市水西门大街223号

热心网友时间：2023-08-02 06:55

苏交科是绩效导向的，高绩效高薪酬，如果三五年薪酬没有变化的话，个人认为当事人应该反思下自己的问题。
一个公司拼命让员工加班，又不给员工合理的薪酬的话，这家公司到底能走多远。苏交科从改制、到上市、在到国际化的战略联合，每一步都走在同行的前列，一直一来呈现快速发展的态势，这样的发展绝非偶然。

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