几级士官转业的时候可以安排工作

发布网友 发布时间：2022-04-20 03:38

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热心网友 时间：2023-07-09 23:58

服现役满十二年即可。退役士兵不是依据级别安排工作，而是依据符合《退役士兵安置条例》所例举的条件安排工作。

根据2011年10月29日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过的关于修改《中华人民共和国兵役法》的决定：

第六十一条士官退出现役，服现役不满十二年的，依照本法第六十条规定的办法安置。

1.士官退出现役，服现役满十二年的，由安置地的县级以上地方*安排工作；待安排工作期间由当地*按照国家有关规定发给生活补助费；本人自愿选择自主就业的，依照本法第六十条第一款至第四款的规定办理。

2.士官服现役满三十年或者年满五十五周岁的，作退休安置。

3.士官在服现役期间因战、因公、因病致残丧失工作能力的，按照国家有关规定安置。

退役士兵符合下列条件之一的，由*安排工作：

（一）士官服现役满12年的。

（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的。

（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的。

（四）是烈士子女的。符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。

扩展资料：

接收安置退役士兵的单位违反本条例的规定，有下列情形之一的，由当地*退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改的。

对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评：

（一）拒绝或者无故拖延执行*下达的安排退役士兵工作任务的。

（二）未依法与退役士兵签订劳动合同、聘用合同的。

（三）与残疾退役士兵解除劳动关系或者人事关系的。

参考资料：中国人民*士官退出现役安置暂行办法-中国*网

热心网友 时间：2023-07-09 23:59

士官不区分级别，只有服现役满十二年的士兵就可以选择转业或自主择业。服现役满十二年的，由安置地的县级以上地方*安排工作。

1、根据《中华人民共和国兵役法》第六十一条　士官退出现役，服现役不满十二年的，依照本法第六十条规定的办法安置。

（1）士官退出现役，服现役满十二年的，由安置地的县级以上地方*安排工作；待安排工作期间由当地*按照国家有关规定发给生活补助费。

（2）本人自愿选择自主就业的，依照本法第六十条第一款至第四款的规定办理。

（3）士官服现役满三十年或者年满五十五周岁的，作退休安置。

（4）士官在服现役期间因战、因公、因病致残丧失工作能力的，按照国家有关规定安置。

2、第六十二条　士兵退出现役安置的具体办法由*、*军事委员会规定。

3、第六十三条　军官退出现役，国家采取转业、复员、退休等办法予以妥善安置。

（1）作转业安置的，按照有关规定实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

（2）作复员安置的，按照有关规定由安置地*接收安置，享受有关就业优惠*。

（3）符合退休条件的，退出现役后按照有关规定作退休安置。

（4）军官在服现役期间因战、因公、因病致残丧失工作能力的，按照国家有关规定安置。

扩展资料：

根据《退役士兵安置条例》的规定，退役士兵安排工作：

1、第二十九条　退役士兵符合下列条件之一的，由*安排工作：

（1）士官服现役满12年的。

（2）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的。

（3）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的。

（4）是烈士子女的。

（5）符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作。

（6）因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。

（7）符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。

2、第三十条　*退役士兵安置工作主管部门和中国人民*总参谋部应当制定下达全国需由*安排工作退役士兵的年度安置计划。

3、第三十一条　*国家机关及其管理的在京企业事业单位接收安排退役士兵工作任务，由*退役士兵安置工作主管部门下达。*国家机关京外直属机构、*国家机关管理的京外企业事业单位接收安排退役士兵工作任务，由所在地县级以上地方*按照属地管理的原则下达。

4、第三十二条　县级以上地方*，应当根据符合安排工作条件的退役士兵人数和用人单位的实际情况，下达安排退役士兵工作的任务，并依法向社会公开。对安排退役士兵工作任务较重的县（市），可以由上一级*在本行政区域内统筹安排。

参考资料：

百度百科-退役士兵安置条例

百度百科-中华人民共和国兵役法

热心网友 时间：2023-07-09 23:59

士官安排工作不是按照级别安置，而是根据入伍年限及贡献度决定是否安排工作。

根据《退役士兵安置条例》第二十九条规定，退役士兵符合下列条件之一的，由*安排工作：

（一）士官服现役满12年的；

（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；

（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；

（四）是烈士子女的。

符合规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。

扩展资料：

退役选择自主就业士兵根据《退役士兵安置条例》规定：

1、对自主就业的退役士兵，由部队发给一次性退役金，一次性退役金由*财政专项安排；地方*可以根据当地实际情况给予经济补助，经济补助标准及发放办法由省、自治区、直辖市*规定。

2、一次性退役金和一次性经济补助按照国家规定免征个人所得税。

3、各级*应当加强对退役士兵自主就业的指导和服务。县级以上地方*应当采取组织职业介绍、就业推荐、专场招聘会等方式，扶持退役士兵自主就业。

获得荣誉称号或者立功的退役士兵，由部队按照下列比例增发一次性退役金：

（一）获得*军事委员会、军队军区级单位授予荣誉称号，或者荣获一等功的，增发15%；

（二）荣获二等功的，增发10%；

（三）荣获三等功的，增发5%。

多次获得荣誉称号或者立功的退役士兵，由部队按照其中最高等级奖励的增发比例，增发一次性退役金。

参考资料：百度百科——退役士兵安置条例

热心网友 时间：2023-07-10 00:00

退役士兵不是依据级别安排工作，而是依据符合《退役士兵安置条例》所例举的条件安排工作。

据《退役士兵安置条例》第二节 

第二十九条　退役士兵符合下列条件之一的，由*安排工作：

（一）士官服现役满12年的；

（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；

（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；

（四）是烈士子女的。

符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。

扩展资料：

据《退役士兵安置条例》

第三十五条　安置地*应当在接收退役士兵的6个月内，完成本年度安排退役士兵工作的任务。

退役士兵待安排工作期间，安置地*应当按照不低于当地最低生活水平的标准，按月发给生活补助费。

第三十七条　由*安排工作的退役士兵，服现役年限和符合本条例规定的待安排工作时间计算为工龄，享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。

第三十八条　非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地*退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。

第三十九条　对安排工作的残疾退役士兵，所在单位不得因其残疾与其解除劳动关系或者人事关系。

安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。

参考资料来源：百度百科——退役士兵安置条例

热心网友 时间：2023-07-10 00:01

士官安排工作不是按照级别安置，而是根据入伍年限及贡献度决定是否安排工作。

根据《退役士兵安置条例》第二十九条规定，退役士兵符合下列条件之一的，由*安排工作：

（一）士官服现役满12年的；

（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的；

（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的；

（四）是烈士子女的。

符合规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。

扩展资料：

退役士兵安置主要岗位有两种：一是机关、事业单位编制岗位；二是国有企业岗位。按照规定，由*安排工作退役士兵安置到机关、事业单位和国有企业的比例不低于80％。

其余20%可能安排在：机关后勤服务人员、社区专职工作人员、*雇员、辅助执法人员等财政支付工资的工勤辅助岗位。

*企业岗位不计入属地提供的岗位数量，其安排岗位应该归入20%以内。

参考资料：中华人民共和国**-退役士兵安置条例