发布网友 发布时间:2022-04-20 03:05
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热心网友 时间:2023-06-23 13:29
基本上入职第一周后都会有的吧。我也是听我以前大学同学说的。他校招进了建信金科之后,就会安排培训了。有蛮多专业技能的培训的,还有轮岗培训之类的。虽然有时候,一些培训我个人觉得不是特别必要,但多认识一些同事总是好的,以后工作上遇到啥问题都可以找到认识的人帮忙。除了培训,还会定期开展一些团队文化活动,像是羽毛球之类的,个人凭喜好参加。热心网友 时间:2023-06-23 13:30
一般来说是要进行新员工培训的。员工入职培训是其进入企业的第一步,通过有效的培训,一方面可以使新员工的能力、知识、技能得到提升,快速适应岗位的需要;另一方面可以帮助新员工树立自我人力资本投资的观念,使其意识到自我发展的重要性,从而...
2017-02-23 回答者: 知道网友 1个回答 2
工作单位对刚进入会计领域的新员工提供哪些培训
答:工作单位对刚进入会计领域的新员工提供培训基本内容有: 一、企业认同培训 认知培训主要包括企业概况、企业主要管理者介绍、企业制度、员工守则、企业文化宣讲等内容,学习的方式实行集中培训,并由公司的管理者和人力资源部门主讲。认知培训主...
2016-01-02 回答者: 一点通网校 2个回答 6
新员工技能培训,我是否有义务?
问:我是负责网络管理的,公司每次进新人 都要求我提供培训.包括电脑以及软件...
答:你没有义务,但是在你的上级给你下达这个指令后,这个变成了你的工作内容之一了,其实我个人觉得这个是对你工作能力的一种提升嘛,也是对你的一种认可嘛,当这些人以后在公司有所建树的时候,可是你把他们领进门的哦。拿出你全部的能力灌输到这...
2014-08-17 回答者: dwbm 2个回答
建信金科的工作是否稳定?
答:你了解一下建信金科的公司性质就可以大概想象得到了。这是国企单位,属于建行旗下的全资金融科技子公司。所以,相较于市场上的金融科技私企来说,建信金科会更加合规、有保障,员工的薪酬福利制度自然也很完善,业务和员工待遇都是稳定的。工作...
2021-11-29 回答者: 知道网友 2个回答
人民*对刚进入的科员新员工提供那些培训?
答:主要还是法律素养,职业道德,从业技能方面的培训。
2020-05-18 回答者: cn#BauuLGafQu 1个回答
新员工入职培训的目的是什么?
答:学视频剪辑!理由很简单,容易学(不像其它行业学习成本高,难度大),适合短期3-4个月短期学习,而且行业缺口非常大,无论是找工作还是自己在家里接私单,月收入轻松过万,两三万也是稀松平常。【点击进入】免费“短视频剪辑后期”学习网址: www...
2021-11-22 回答者: CGWANG王氏教育集团 4个回答
新员工入职培训流程
答:新员工入职培训流程 目录 一、新员工培训目的 二、新员工培训程序 三、新员工培训时间及内容 四、新员工培训资料 五、新员工培训所需填写表格 一、新员工培训目的 1、让新员工了解公司历史、*、企业文化,使其更快适应公司; 2、为新员工提供...
2020-09-12 回答者: 百度文库精选
公司为新员工提供为期一个月的免费培训课程,但不...
问:新员工可以自愿参加课程。 培训结束后才签劳动合同。 培训不属于试用期...
答:合法,企业为此付出了一笔价格不菲的培训费用,受训者受益
2005-12-07 回答者: linglan1000 2个回答
为什么新员工要培训?
答:因为公司要给新员工一个适应的时间,而且培训能增加新员工对公司的了解,作为一个企业,就像一个人,随时要面临来自外部环境或内部环境发生变化,企业要不断去适应这种变化才能生存和发展。其实员工的素质就是制约提升企业抵抗力的主要因素。而...
2019-08-19 回答者: Angelan城城 1个回答 2
公司对新员工收取培训费合法吗?
答:公司对新员工收集培训费,我认为是不合法的。到这个公司来,你可以培训,但是是不可以收费用。食物费用是。不合法。不应该交。