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发布时间：2022-04-19 23:50
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热心网友
时间：2023-09-05 12:07
1、缴纳综合保险：7级为7万元。 城镇社会保险，则赔偿标准为：《 工伤保险条例 》规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （1）从 工伤保险基金 按伤残等级支付 一次性伤残补助金 ，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资； （2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项 社会保险费 。伤残津贴实际金额低于当地 最低工资标准 的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者 终止劳动关系 ，由用人单位支付 一次性工伤医疗补助金 和 伤残就业补助金 。具体标准由省、自治区、直辖市*规定。 10.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的， 劳动合同期满 终止时，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； (2)劳动合同期满终止，或者职工本人提出 解除劳动合同 的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体办法由省、自治区、直辖市*规定。
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